• Stravování zaměstnancůGarance

    3.3.2026, Ing. Michal Šindelář, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Vybíráme z judikatury - Osobní doručení písemnosti zaměstnanciGarance

    3.3.2026, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Dle ustanovení § 334a odst. 2 ZP platí, že odmítne-li zaměstnanec převzít písemnost doručovanou mu osobně buď na pracovišti zaměstnavatele, nebo na jakémkoliv jiném místě, považuje se tato písemnost za doručenou okamžikem, kdy zaměstnanec její převzetí…
    více
    Zámek

    Příjem zaměstnance za svátek připadající na jeho pracovní den (zaměstnanec nepracuje)Garance

    3.3.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Zaměstnanci, který nepracoval proto, že svátek připadl na jeho obvyklý pracovní den, přísluší náhrada mzdy ve výši průměrného výdělku za dobu svátku, nebo část mzdy, která by mu ušla v důsledku svátku.…
    více
    Zámek

    Mýtus „racionální" organizace aneb jak ve firmě pracovat s emocemiGarance

    3.3.2026, Doc. PhDr. Ing. Jan Urban, CSc., Zdroj: Verlag Dashöfer
    Firmy se rády prezentují jako svět dat, procesů a logických rozhodnutí, ve skutečnosti jsou však především společenstvím lidí – a tedy i emocí. Ty se sice často přesouvají do neformálního zákulisí, ale přesto výrazně ovlivňují výkon, rozhodování i atmosféru v…
    více
    Zámek

    Příjem zaměstnance za svátek připadající na jeho pracovní den (zaměstnanec pracuje)Garance

    3.3.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Za práci ve svátek přísluší zaměstnanci v pracovním poměru i zaměstnanému na dohodu o provedení práce nebo dohodu o pracovní činnosti náhradní volno v rozsahu vykonané práce v den svátku. Lze se však se zaměstnancem písemně dohodnout na poskytnutí příplatku za…
    více
    Zámek

    Příjem zaměstnance za práci přesčasGarance

    3.3.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Za dobu práce přesčas přísluší zaměstnanci mzda, na kterou mu vzniklo za tuto dobu právo, a příplatek nejméně ve výši 25 % průměrného výdělku, pokud se zaměstnavatel se zaměstnancem nedohodli na poskytnutí náhradního volna v rozsahu práce konané přesčas místo…
    více
    Zámek

    Příplatky za práci v noci, v sobotu a neděli a za práci ve ztíženém pracovním prostředíGarance

    3.3.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Vnitřní firemní předpisy a pravidla pro jejich vydání

    3.3.2026, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Základní standardy pracovněprávních vztahů  stanoví zákoník práce, vyšší práva pro zaměstnance může stanovit kolektivní smlouva nebo vnitřní předpis a ještě vyšší práva pak individuální smlouva mezi zaměstnavatelem a…
    více
    Zámek

    Metodické stanovisko k převodům vybraného majetku státu

    2.3.2026, Zdroj: Ministerstvo financí
    Ministerstvo financí aktualizovalo metodické stanovisko k postupu podle § 21a až 21c zákona o majetku státu, § 39a až 39c zákona o obcích, § 18a až 18c zákona o krajích a podle § 36a až 36d zákona o hlavním městě…
    více
    Zámek

    Vnitřní platový předpisGarance

    27.2.2026, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Zaměstnavatel: …………………………………………(uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ)
    více
    Zámek

    Vnitřní mzdový předpis (mzdový řád)Garance

    27.2.2026, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Zaměstnavatel …………………………………………… (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ)
    více
    Zámek

    Pracovní list pro zaměstnavatele k jednotnému měsíčnímu hlášeníGarance

    27.2.2026, Mgr. Michaela Hradcová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Vnitřní předpis zaměstnavatele ke zkrácení pracovní dobyGarance

    27.2.2026, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Zaměstnavatel …………..(uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ)
    více
    Zámek

    Vnitřní předpis zaměstnavatele o poskytování cestovních náhradGarance

    27.2.2026, Ing. Karel Janoušek, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Zaměstnavatel …………………………………………… (uvést přesné označení, sídlo, IČ)
    více
    Zámek

    Mzdový řád pro menší firmyGarance

    27.2.2026, JUDr. 1.1.2026, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Zaměstnavatel …………….. (název a sídlo) stanoví v souladu se zákoníkem práce (pokud u zaměstnavatele působí odborová organizace) po projednání s odborovou organizací tato pravidla pro poskytování mzdy (dále jen…
    více
    Zámek

    Vnitřní předpis o používání nástrojů umělé inteligenceGarance

    27.2.2026, Mgr. Daniel Vejsada, PRK Partners, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Zaměstnavatel …………………………………..……... (uvést jeho přesné označení, sídlo,…
    více
    Zámek

    Maximální vyměřovací základ ve vztahu k ELDPGarance

    27.2.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Zákon o jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele - praktické postupy a dotazy z praxeGarance

    27.2.2026, Ing. Michaela Hradcová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Od 1. 1. 2026 vstoupil v účinnost zákon č. 323/2025 Sb., o jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele (dále jen „zákon o JMHZ”). Nicméně povinnosti podle něj bude zaměstnavatel plnit až od 1. 4. 2026, tj., zejména zasílat pravidelně jednotné měsíční hlášení a…
    více
    Zámek

    Způsob vyplňování ELDP za rok 2014 až 2025Garance

    27.2.2026, ČSSZ, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Informace o vyplňování vycházejí z tiskopisu ČSSZ (89 381 8) Všeobecné zásady pro vyplňování ELDP, který si můžete stáhnout na stránkách www.cssz.cz.
    více
    Zámek

    Předkládání evidenčních listů důchodového pojištěníGarance

    27.2.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Zaměstnavatelé jsou povinni vést potřebné záznamy o skutečnostech rozhodných pro nárok na dávky důchodového pojištění, jejich výši a výplatu a předkládat je příslušným orgánům sociálního zabezpečení.…
    více
    Zámek

    Nová struktura finančního výkazu FIN 2-12 M

    27.2.2026, Zdroj: Ministerstvo financí
    Ministerstvo financí zveřejnilo na svých stránkách informace k nové struktuře finančního výkazu FIN 2-12 M od 1. ledna 2026.
    více
    Zámek

    Daňové přiznání za rok 2025 - klíčové informace a lhůty

    27.2.2026, Zdroj: Finanční správa
    Poslední den základní lhůty pro podání daňového přiznání k daním z příjmů za rok 2025 se blíží. Čemu věnovat pozornost a na co si dát pozor?
    více
    Zámek

    Roční zúčtování za rok 2025Garance

    26.2.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Účtování povinného příspěvku na penzijní připojištění

    26.2.2026, Kolektiv autorů společnosti 22HLAV, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Náhrada mzdy za nevyčerpanou dovolenouGarance

    25.2.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Zaměstnanci přísluší náhrada mzdy nebo platu za nevyčerpanou dovolenou pouze v případě skončení pracovního poměru. Náhradu mzdy nebo platu za nevyčerpanou dodatkovou dovolenou není možné poskytnout; tato dovolená musí být vždy vyčerpána, a to přednostně před…
    více
    Zámek

    Přečerpaná dovolenáGarance

    25.2.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Zaměstnanec je povinen vrátit vyplacenou náhradu mzdy nebo platu za dovolenou nebo její část, na niž ztratil nárok, popřípadě na niž mu nárok nevznikl.
    více
    Zámek

    Výměra dovolenéGarance

    25.2.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Výměra dovolené činí nejméně 4 týdny v kalendářním roce. Výměra dovolené zaměstnanců zaměstnavatelů uvedených v § 109 odst. 3 ZP (zaměstnanci odměňovaní platem) činí 5 týdnů v kalendářním roce. Výměra dovolené pedagogických pracovníků a akademických pracovníků…
    více
    Zámek

    Odpracovaná doba pro účely dovolenéGarance

    25.2.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Doba čerpání mateřské dovolené a doba, po kterou zaměstnanec čerpá rodičovskou dovolenou do doby, po kterou je zaměstnankyně oprávněna čerpat mateřskou dovolenou, a doba pracovní neschopnosti vzniklé v důsledku pracovního úrazu nebo nemoci z povolání vzniklého…
    více
    Zámek

    Dovolená a nepřetržité trvání pracovního poměruGarance

    25.2.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Výhradně pro účely dovolené je stanoveno, že za nepřetržité trvání pracovního poměru se považuje i skončení dosavadního a bezprostředně navazující vznik nového pracovního poměru zaměstnance k témuž zaměstnavateli. Jde o výjimku z obecného pravidla, že každý…
    více
    Zámek

    Zákon o práci přes platformy

    25.2.2026, Zdroj: ČTK
    V Česku by měl letos v prosinci začít platit nový zákon o práci přes digitální platformy. Upravit by měl její pravidla a ochranu pracovníků i osobních údajů.
    více
    Zámek

    Uplatnění odpočtu DPH u neziskových subjektůGarance

    24.2.2026, Ing. Zdeněk Kuneš, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Základním právem plátce (nikoliv povinností) je podle zákona o DPH nárok na odpočet daně. Pokud plátce své právo na odpočet daně neuplatní, nejedná se o porušení zákona o DPH.
    více
    Zámek

    Závazky zaměstnance a zaměstnavatele při skončení pracovního poměru

    24.2.2026, Zdroj: Verlag Dashöfer
    V souvislosti se skončením pracovněprávních vztahů je třeba vypořádat závazky zaměstnance vůči zaměstnavateli. Povinnosti má ale také zaměstnavatel. Podívejme se na…
    více
    Zámek

    Daňové zvýhodnění na vyživované dětiGarance

    20.2.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Poplatník má nárok na daňové zvýhodnění na vyživované děti v závislosti na počtu dětí žijících s ním ve společně hospodařící domácnosti na území členského státu EU a EHP.
    více
    Zámek

    Zdanění mzdy a odměny člena orgánu právnické osobyGarance

    20.2.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Co smí obsahovat pracovní posudek a komu ho zaměstnavatel vydá

    20.2.2026, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Na rozdíl od potvrzení o zaměstnání, které musí povinně každý zaměstnavatel při skončení pracovněprávního vztahu s údaji uvedenými v § 313 odst. 1 zákoníku práce vydat, neplatí totéž u posudku o pracovní…
    více
    Zámek

    Srážky ze mzdy se souhlasem zaměstnanceGarance

    19.2.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Srážky ze mzdy se souhlasem zaměstnance mohou být uskutečněny na základě dohody:
    více
    Zámek

    Srážky ze mzdy bez souhlasu zaměstnance - výkon soudních a úředních rozhodnutí, exekuce soudních exekutorůGarance

    19.2.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Jedná se o provádění srážek přednostního a nepřednostního charakteru.
    více
    Zámek

    Srážky ze mzdy bez souhlasu zaměstnance ve prospěch zaměstnavateleGarance

    19.2.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Srážky ze mzdy bez souhlasu zaměstnance ve prospěch zaměstnavatele jsou srážky dle § 147 odst. 1 písm. c), d), e) ZP:
    více
    Zámek

    Srážky z příjmů z dohody o provedení práceGarance

    19.2.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    V ustanovení § 299 OSŘ, kde je uveden výčet příjmů, které se též považují za mzdu, se od 1. 9. 2015 objevuje i příjem z dohody o provedení práce. Došlo tak ke sjednocení příjmů, z nichž se od 1. 1. 2014 (po nabytí účinnosti nového občanského zákoníku) mohou…
    více
    Zámek

    DPH - Oprava základu daněGarance

    19.2.2026, Ing. Zdeněk Kuneš, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Pokud plátce uskutečnil zdanitelné plnění, může nastat situace, že dodatečně dojde ke změně ceny. Jedná se o opravu základu daně, nejčastější případ je snížení základu daně, například při reklamaci kvality dodaného zboží nebo poskytnuté služby.…
    více
    Zámek

    DPH - sportovní službyGarance

    19.2.2026, Ing. Zdeněk Kuneš, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Z hlediska uplatnění osvobození od daně nebo příslušné sazby daně při poskytování sportovní činnosti je rozhodující, kdo je poskytovatelem služeb úzce souvisejících se sportem.
    více
    Zámek

    Dokumentace PLS - Záznam o dohleduGarance

    18.2.2026, Dana Žáková, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Záznamu o dohledu vykonávaného v rámci pracovnělékařských služeb na pracovištích zaměstnavatele nebo uživatele (pokud je zaměstnavatelem agentura práce), je nedílnou součástí dokumentace o pracovnělékařských službách a dokumentace…
    více
    Zámek

    Dávky nemocenského pojištěníGarance

    18.2.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Z nemocenského pojištění se podle zákona č. 187/2006 Sb., ve znění pozdějších předpisů, poskytují tyto dávky:
    více
    Zámek

    Dávky nemocenského pojištění v ochranné lhůtěGarance

    18.2.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Nemocenské náleží též, jestliže ke vzniku dočasné pracovní neschopnosti nebo k nařízení karantény dojde po zániku pojištění v ochranné lhůtě. Ochranná lhůta činí v případě dočasné pracovní neschopnosti 7 kalendářních dnů ode dne zániku pojištění; pokud však…
    více
    Zámek

    Vyloučené dnyGarance

    18.2.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Podpůrčí doba u nemocenskéhoGarance

    18.2.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Podpůrčí doba u nemocenského začíná 15. kalendářním dnem trvání dočasné pracovní neschopnosti nebo 15. kalendářním dnem nařízené karantény a končí dnem, jímž končí dočasná pracovní neschopnost nebo nařízená karanténa, pokud nárok na nemocenské trvá až do…
    více
    Zámek

    Peněžitá pomoc v mateřstvíGarance

    18.2.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Snížení základu daně v daňovém přiznání u PO

    18.2.2026, Ing. Alena Kochová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Podmínky pro poskytování náhrady mzdy při dočasné pracovní neschopnostiGarance

    17.2.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Náhrada mzdy nebo platu podle § 192 ZP přísluší zaměstnanci ve výši 60 % průměrného výdělku. Pro účely stanovení náhrady mzdy nebo platu se zjištěný průměrný výdělek upraví obdobným způsobem, jakým se upravuje denní vyměřovací základ pro výpočet nemocenského z…
    více
    Zámek

    Dočasná pracovní neschopnost ve vztahu k svátkuGarance

    17.2.2026, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Náhrada mzdy při dočasné pracovní neschopnosti (DPN) přísluší i za svátky, za které jinak zaměstnanci přísluší náhrada mzdy nebo se mu plat nebo mzda nekrátí.
    více
    Zámek