• § 34-34b ZP Náležitosti pracovní smlouvyGarance

    1.6.2025, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    § 35 ZP Zkušební dobaGarance

    1.6.2025, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Žádost o převedení dovolené k novému zaměstnavateliGarance

    1.6.2025, JUDr. Vladimíra Knoblochová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Pracovní smlouva pro školy zřízené ÚSC - vzorGarance

    1.6.2025, Mgr. Martin Kaplán, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Výpověď daná zaměstnavatelemGarance

    1.6.2025, JUDr. Vladimíra Knoblochová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Okamžité zrušení pracovního poměru zaměstnancemGarance

    1.6.2025, JUDr. Vladimíra Knoblochová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Okamžité zrušení pracovního poměru zaměstnavatelemGarance

    1.6.2025, JUDr. Vladimíra Knoblochová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Výpověď daná zaměstnancemGarance

    1.6.2025, JUDr. Vladimíra Knoblochová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr - komentářGarance

    1.6.2025, JUDr. Vladimíra Knoblochová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Pracovní poměr nemusí být jedinou formou, prostřednictvím které může zaměstnavatel zajišťovat plnění svých úkolů, přestože ustanovení § 74 ZP stanoví, že zaměstnavatel má zajišťovat plnění svých úkol především zaměstnanci v pracovním poměru. Zákoník práce…
    více
    Zámek

    Dohoda o pracovní činnostiGarance

    1.6.2025, JUDr. Vladimíra Knoblochová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Dohoda o rozvázání pracovního poměruGarance

    1.6.2025, JUDr. Vladimíra Knoblochová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Žaloba o neplatnost okamžitého zrušení pracovního poměruGarance

    1.6.2025, JUDr. Vladimíra Knoblochová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Žádost o povolení kratší pracovní dobyGarance

    1.6.2025, JUDr. Vladimíra Knoblochová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Vnitřní pracovní řád školyGarance

    1.6.2025, JUDr. Vladimíra Knoblochová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Tento vnitřní pracovní řád školy vydává _____________ (přesné označení, adresa) (dále jako „Škola“ nebo též jako…
    více
    Zámek

    Upozornění na skončení pracovního poměruGarance

    1.6.2025, JUDr. Vladimíra Knoblochová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Změna obsahu pracovní smlouvyGarance

    1.6.2025, JUDr. Vladimíra Knoblochová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Obsah pracovního poměru lze měnit jen tehdy, dohodnou-li se na takové změně jak zaměstnanec, tak zaměstnavatel. Změnu pracovní smlouvy je třeba provést písemně, přičemž dohoda o změně pracovní smlouvy či dodatek k pracovní smlouvě musí být podepsána jak…
    více
    Zámek

    Vnitřní předpis školy o poskytování dovolenéGarance

    1.6.2025, JUDr. Vladimíra Knoblochová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Tento vnitřní předpis upravuje nárok na poskytování dovolené zaměstnanců, kteří jsou v pracovněprávním vztahu se školou _____________ (přesné označení, adresa) (dále jako „Škola“ nebo též jako…
    více
    Zámek

    Dohoda o provedení práceGarance

    1.6.2025, JUDr. Vladimíra Knoblochová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Žádost o poskytnutí pracovního volnaGarance

    1.6.2025, JUDr. Vladimíra Knoblochová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Žádost zaměstnance o doplatek mzdy za dobu převedení podle § 139 ZPGarance

    1.6.2025, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Zaměstnavatel ................ (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ), zastoupený .................…
    více
    Zámek

    Odvolání výpovědi zaměstnavatelemGarance

    1.6.2025, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Zaměstnavatel ………………………………………… (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ), zastoupený…
    více
    Zámek

    Zrušení pracovního poměru ve zkušební doběGarance

    1.6.2025, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    ……………………. (uvést jméno a příjmení, adresu zaměstnance)
    více
    Zámek

    Převedení zaměstnance na jinou práci podle § 41 odst. 2 písm. a) ZP po dobu výpovědní dobyGarance

    1.6.2025, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Zaměstnavatel ………………………………………… (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ), zastoupený…
    více
    Zámek

    Vyhovění žádosti o poskytnutí pracovního volna z důvodu práce s dětmi podle § 203a ZPGarance

    1.6.2025, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Zaměstnavatel (název a sídlo, IČ):…
    více
    Zámek

    Změny v pracovním právu od 1. 6. 2025Garance

    1.6.2025, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Také letošní jaro je ve znamení řady důležitých legislativních změn, na které se musejí personalisté a mzdové účetní připravit a umět je aplikovat ve své praxi. Níže přinášíme jejich přehled i s příslušným…
    více
    Zámek

    Pracovní smlouva, kterou se zakládá pracovní poměr na dobu určitouGarance

    1.6.2025, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Zaměstnavatel ................ (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ), zastoupený .................…
    více
    Zámek

    Individuální vyjednávání o mzdách v podmínkách mzdové transparenceGarance

    29.5.2025, Doc. PhDr. Ing. Jan Urban, CSc., Zdroj: Verlag Dashöfer
    Důsledkem směrnice EU o transparentním odměňování nebude jen tlak na spravedlivější mzdový systém. Změní se i vyjednávání zaměstnanců a zaměstnavatelů o mzdách.
    více
    Zámek

    Změny ve výpočtu a používání průměrného výdělku na základě flexinovely zákoníku práceGarance

    29.5.2025, Mgr. Michal Vrajík, Mgr. Michal Hosnedl, Zdroj: Verlag Dashöfer
    V souvislosti s tzv. flexibilní novelou (flexinovelou) zákoníku práce Zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, v platném znění, dále jen „ZP”.1 zůstávají poněkud stranou pozornosti změny ve výpočtu a používání průměrného výdělku. Ty přitom představují důležitou…
    více
    Zámek

    Nad dotazy čtenářůGarance

    29.5.2025, Ing. Karel Janoušek, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Rozvázání pracovního poměru z důvodu ztráty zdravotní způsobilosti po flexinovele zákoníku práceGarance

    29.5.2025, JUDr. Jaroslav Stránský, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer
    Jednou z nejpodstatnějších změn, kterou přináší novela zákoníku práce účinná od 1. června 2025, je koncepční přepracování pravidel výpovědi z důvodu ztráty zdravotní způsobilosti. Dosavadní dva výpovědní důvody jsou spojeny do jednoho a změní se také úprava…
    více
    Zámek

    Pracovní úrazy s důrazem na povinnosti zaměstnavateleGarance

    29.5.2025, Mgr. Dalibor Válek, Zdroj: Verlag Dashöfer
    V roce 2023 bylo v České republice zaevidováno 35 840 pracovních úrazů. Jedná se však pouze o pověstnou špičku ledovce, když v tomto čísle jsou zahrnuty pouze pracovní úrazy, jejichž následkem byla alespoň pracovní neschopnost delší než tři kalendářní dny.…
    více
    Zámek

    Pravidla pro převedení dovolené k jinému  zaměstnavateli

    27.5.2025, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Zákoník práce upravuje možnost zaměstnance požádat o to, aby mu v případě změny zaměstnání v průběhu kalendářního roku dovolenou, na kterou mu vzniklo právo u dosavadního zaměstnavatele, poskytl zaměstnavatel…
    více
    Zámek

    Novela nařízení o platových tarifech schválena

    26.5.2025, Zdroj: ČTK
    Zaměstnancům a zaměstnankyním veřejného sektoru a státu se do doby praxe, která se odráží ve výši platu, bude od června započítávat i péče o vážně postižené blízké či doba doktorského…
    více
    Zámek

    Podmínky poskytování stravování zaměstnanců organizace - směrniceGarance

    25.5.2025, Ing. Eliška Hryzláková, Ing. Zdeněk Morávek, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Nerovnoměrně rozvržená pracovní doba a vyrovnávací obdobíGarance

    23.5.2025, PhDr. Jan Vácha, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Odpovědi na dotazy k stravování zaměstnanců

    23.5.2025, Zdroj: Finanční správa
    Finanční správa připravila na svých stránkách odpovědi na nejčastější dotazy k problematice stravování zaměstnanců.
    více
    Zámek

    Zdravotní prohlídky u brigádníků

    22.5.2025, Zdroj: ČTK
    Zaměstnavatel nebude muset od léta brigádníkům zajistit zdravotní prohlídku.
    více
    Zámek

    Vláda schválila úpravy započitatelné praxe a zvláštních příplatků ve veřejné sféře

    22.5.2025, Zdroj: Ministerstvo práce a sociálních věcí
    Vláda schválila novelu nařízení, která reaguje na změny přijaté v rámci tzv. flexinovely zákoníku práce a upravuje pravidla pro započítávání náhradních dob do praxe rozhodné pro zařazení zaměstnanců ve veřejných službách a správě, včetně státních zaměstnanců,…
    více
    Zámek

    Zkušební doba po flexinovele zákoníku práce v dotazech a odpovědích

    20.5.2025, Zdroj: Ministerstvo práce a sociálních věcí
    Jednou z oblastí, které červnová novela zákoníku práce změní, je zkušební doba.
    více
    Zámek

    Změny v pracovním právu od 1. 6. 2025Garance

    19.5.2025, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Také letošní jaro je ve znamení řady důležitých legislativních změn, na které se musejí personalisté a mzdové účetní připravit a umět je aplikovat ve své praxi. Níže přinášíme jejich přehled i s příslušným…
    více
    Zámek

    Flexinovela přehledně v bodech

    16.5.2025, Zdroj: Ministerstvo práce a sociálních věcí
    Už za pár dní, konkrétně 1. 6. 2025, vstoupí v účinnost tzv. flexinovela zákoníku práce. Nabízíme Vám přehledný výčet hlavních změn.
    více
    Zámek

    Přehled změn v oblasti překážek v práci od 1. 6. 2025Garance

    15.5.2025, JUDr. Jan Vácha, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer
    Ve Sbírce zákonů pod číslem 122/2025 Sb. byla uveřejněna novela nařízení vlády č. 590/2006 Sb., kterým se stanoví okruh a rozsah jiných důležitých osobních překážek v práci.…
    více
    Zámek

    DPH - zdravotní služby, dodání zdravotního zboží a zdravotnických prostředkůGarance

    15.5.2025, Ing. Zdeněk Kuneš, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Zdravotní služby jsou podle § 51 ZDPHosvobozeny od daně bez nároku na odpočet daně. Jedná se o zdravotní služby, uvedené v § 58 ZDPH. U plnění, které je osvobozeno od daně vzniká plátci podle § 51 odst. 2 ZDPH povinnost jej přiznat ke dni jeho uskutečnění.…
    více
    Zámek

    Změny v pracovním právu od 1. 6. 2025Garance

    14.5.2025, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Také letošní jaro je ve znamení řady důležitých legislativních změn, na které se musejí personalisté a mzdové účetní připravit a umět je aplikovat ve své praxi. Níže přinášíme jejich přehled i s příslušným…
    více
    Zámek

    Změny v postavení rodičů a pečujících osob na základě flexinovely zákoníku práceGarance

    14.5.2025, Mgr. Karolina Kozáková, Mgr. Michal Vrajík, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více
    Zámek

    Rozvolnění provádění vstupních lékařských prohlídek u nerizikových povolání

    13.5.2025, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Flexinovela zákoníku práce přináší s účinností od 1. 6. 2025 určité rozvolnění pracovněprávní úpravy vstupních lékařských prohlídek.
    více
    Zámek

    Legislativní změny od 28. 4. 2025 do 11. 5. 2025

    13.5.2025, Zdroj: Fulsoft
    Tento článek přináší právní předpisy, které v uplynulém období vyšly ve Sbírce zákonů, byly novelizovány nebo nabyly účinnosti.
    více
    Zámek

    Produkty spoření na stáříGarance

    12.5.2025, Ing. Lucie Mrázová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Produkty spoření na stáří představují různé formy spoření, které pomáhají lidem zabezpečit finanční prostředky na důchod.
    více
    Zámek

    Odměny u dohod o pracích konaných mimo pracovní poměrGarance

    12.5.2025, Mgr. Martin Kaplán, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Zaměstnancům pracujícím na základě dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr (dále jen dohoda) náleží za výkon práce odměna. Jde o jiné plnění poskytované zaměstnavatelem za práci, než je plat nebo mzda. Odměnu za výkon práce na dohodu nelze zaměňovat…
    více
    Zámek